Rattaché(e) au Responsable de la formation, du développement et de la communication interne, vous êtes en charge de la conception et la mise en place des outils de communication interne de l'entreprise.

A ce titre, vous planifiez les projets de communication et avez un rôle de conseil sur la stratégie de communication interne.

Vous assurez la communication interne au travers de différents canaux, vous élaborez des outils destinés aux salariés et les formez afin de les accompagner dans leur action.

Vous rédigez les newsletters internes, mettez en place les réunions d'informations internes, planifiez et coordonnez les formations de communication et les campagnes internes, développez les produits de formation en adéquation avec la communication externe.

De formation type école de commerce, option communication, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire idéalement en industrie pharmaceutique.

Vous avez une bonne connaissance des outils de communications (intranet, newsletters...) , de bonnes qualités rédactionnelles et vous êtes capable de mettre en place des procédures et d'établir des plans de communication.

Créatif(ve) et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie dans le développement de missions variées. Vous avez un sens développé des relations humaines et faites preuve d'initiatives et d'adaptabilité.

Vous parlez anglais couramment.

---